6: Kıdem Zorunlu
mı
Kıdem bazı Eğer işinizi işten eğer para ya da diğer faydalar miktarı alabilirsiniz. Alabileceğiniz kıdem miktarı, işveren göre değişir. Kıdem birincil amacı yeni bir iş alabilirsiniz kadar köprü yardımcı olmaktır. Eğer işten eğer Yani, işvereniniz doğru, kıdem sağlamak için vardır?
Aslında hayır.
Kıdem işvereniniz sağlayacak bir yararı olduğunu, ancak hiçbir yasal yükümlülük var Bunu sağlamak için. Kıdem faydaları çalışanın anlaşma veya sözleşmenin bir parçası olsaydı, bu faydaları almaya hakkınız olabilir. Ancak, sözleşmede ince baskı okumak için emin olun. İşvereniniz Alabileceğiniz maksimum miktar belirlenmiş olabilir. Ayrıca, sözleşme gibi kovuldun eğer veya işveren iflasını ilan etti sanki işvereniniz herhangi kıdem ödemek zorunda değildir hangi koşullar altında, anahat olabilir. [Kaynak: Reklamların içeriğinin]
kıdem hakkında başka not da son maaş olmayabilir olmasıdır. Örneğin, hukuk sizin kıdem tazminatlarını talep yeteneğinizi ortadan olabilecek bir yanlış fesih davası, dosyaya birkaç gün sizi izin verebilir. Kıdem için zorunlu 10 günlük bekleme o bu faydaları almadan önce neredeyse bir ay sonuçlanan bir ödeme döngüsü kaçırmak sadece yeterince uzun zaman bu yazarın 2009 yılı başında bu deneyimli. Eğer iyi bir kıdem anlaşması olsa bile, bu gibi durumlar için hazırlıklı böylece biraz para biriktirdim mı
5:. Bir şeyler
para işvereniniz çalmak Eğer senin İşveren Acı değil mi bir ofis kurmak için harcadığı veya vitrin işinizde verimli olabilir emin olmak için önemli bir harcama olduğunu. Binlerce değilse Bir işveren verimli olması için gerekli mekan, ekipman ve hizmetleri sağlamak için çalışan başına yıllık, yüzlerce harcayabilirsiniz. O sizin yararınız için hepsi orada bu yana, sağ, bir kısmı çalmak eğer işveren zarar vermeyecek?
Aslında, olabilir.
morali yüksek tutmak ve bir taşıma umuduyla küçük şeyler eksik ise güven duygusu, işvereniniz başka bir yol görünebilir. Ancak, işletmelerin tecrübe kayıpları yok. Sertifikalı Yolsuzluk Denetçileri Derneği ABD kuruluşların dolandırıcılık yıllık gelirlerinin yüzde 7 kaybetmek olduğunu tahmin ediyor. [Kaynak: ACFE]
bir fark yaratmak için büyük ölçekte çalmak zorunda değilsiniz, ve işverenler ufak hırsızlık çalmak çok daha büyük eylemler içine mezun önlemek için fark etmeye başlıyor . Onları dışarı oturum sadece işvere
