Bazı sonuçlar bariz görünebilir iken eğer
(muhtemelen zaten biliyorsunuz ' ) Matematikte herhangi bir iyi re, bazı şeyler sizi şaşırtabilir. Sen mekaniği ve uzamsal ilişkiler için bir püf noktası var olduğunu bilmiyor olabilir - ve bir prototip yapıcı ya da makinist olarak bir kariyer kabul asla olurdu - testi tamamlayana kadar
Sonra, bakacağız. kariyer kişilik testleri.
Kariyer Kişilik Testi
ayrı varlıklar olarak veya daha büyük bir yetenek testi parçaları olarak kariyer kişilik testleri karşılaşabilirsiniz. Bu testler çeşitli işler ile ilgili olarak senin belirli kişisel eğilimleri hakkında özel bilgi alanları hakkında daha az ve daha fazladır. Onlar ilk başta belirsiz görünüyor ve çoğu zaman farklı şekillerde (yani, " defalarca aynı soruları sorabilirsiniz; kendi başınıza çalışmayı tercih musunuz "? Ve " Bunun yerine büyük bir grup ayarı ile çalışacak, seçim göz önüne alındığında, ya da );? Kendi özel ofis ". Bazen sorular sadece belirli durumlara nasıl tepki hakkında soran, hiç kariyerle ilgili görünmememdi.
Bu sorular işverenlere senin mizaç ve kişilik bir bakış sunmak için çalışırlar. Bazı kişilik özellikleri belirli bir iş bir kişinin veya daha az muhtemel başarılı yapabilirsiniz. Örneğin, ofis çalışanları genellikle planlanan toplantılardan, son tarihlerden böylece işlerini denetlemek ve yürüyen yöneticileri ile bir çok yapısal bir gün var. Bir elektrikçi, diğer taraftan, her görev kullanılan tam yöntemlere göre doğrudan gözetimi olmaksızın işten işe sürüş, daha serbest formlu bir gün vardır. Bir kişinin yapısına arzuları ve onsuz excel disiplin yoksun bir kişilik testi gösterebilir -. Böylece bir o elektrikçi daha iyi bir ofis çalışanı olacağını anlaması olabilir,
Belki de en ünlü kişilik testi sık kullanılan ya da kariyer testleri için uyarlanmış olan Myers-Briggs Tip Göstergesi olduğunu. Bu rafine ve İkinci Dünya Savaşı sırasında gelişimi bu yana değişmiş, ancak temelleri aynı kalır edilmiştir: sorular bir dizi dört eksen boyunca konuyor testi taker yol açar. Bunlar dışa dönüklük /içe dönüklük, algılama /sezgi, duygu /düşünce ve
