Bilgi Keşfi
/ Knowledge Discovery >> Bilgi Keşfi >> para >> >> İş bulmak >>

Nasıl Temp Ajansları Temp Ajansları Temp Ajansları
Nasıl Çalışır Temp Ajansları Çalışma Giriş

Geçici istihdam ajansları nasıl makaleye göz atın
çalışın Work

or işçilerin ne tür tanımlar ve yeni geçici gönderir İşveren.
  • ajansı
  • işveren sağlanan tüm işçilerin saatlik ücretler dayalı geçici ajansı öder. işçilere bir saatlik ücret öder, artı ek bir miktar ajansın hizmetlerini kapsayacak.

    geçici ajansları kullanmak işverenlere çeşitli avantajları vardır. Onlar büyük ölçüde uygulamaları tarama ve iş adayları görüşme harcanması gerekir zaman ve çaba miktarı kesti. Sadece elektronik bileşenler üretmek için yeni bir sözleşme kazandı bir şirket düşünün, ama sadece 3 ay süren kısa süreli bir sözleşme var. Bulmak ve çok verimsiz olan bileşenleri oluşturmak için kalifiye eleman işe haftalar sürebilir. Bir geçici ajansı şirket hızla gerekli işçi eklemek ve (ideal) zaten işçiler işe gitmek için bekleyen elektronik inşa etmek nitelikli olurdu verir.

    çoğu şirket bunu kabul etmek sevmiyorum da, geçici işçiler onlar böyle sağlık sigortası veya ücretli izin süresi gibi avantajlar vermeden tam zamanlı çalışmak için onları koyabilirsiniz, çünkü aynı zamanda onlara para kazanmak. Örneğin, Microsoft geçici işçi binlerce kullanıldığı bilinmektedir - ve " tazminatlarının ödenmesi onlara gerekli 2000 yılında bir sınıf hareket dava kaybetti; geçici " 10 yıl veya daha fazla firma ile olmuştu işçiler [kaynak: Seattle Post-Intelligencer].

    Temp ajansları yanı sıra işçiler için kendi avantajları var. Bir geçici ajansına özgeçmişinizi göndererek onun becerilerine bağlı olarak, potansiyel iş onlarca işçi erişimi verebilirsiniz. Bu çok daha verimli uygulanması ve birden fazla iş için görüşme daha var. Bazı şirketler de, onlara kalıcı pozisyonlar tam zamanlı sunmadan önce işçileri test için geçici ajansları kullanın. Bu geçici ajansları işçiler, aksi takdirde almak mümkün olmaz sürekli bir işte erişim sağlamak anlamına gelir.

    Sonra,. Bir geçici ajansı kullanmak nasıl bir şey olduğunu öğrenmek bir Temp Ajansı kullanma
    edeceğiz

    iş geçici bir ajans kullanarak düşünmüyor, düşünmek için çeşitli faktörler vardır. Yüksek ciro ile bir iş için vasıfsız işçilerin büyük bir kaynağı ihtiyacınız var mı? Eğer teknik alanlarda birkaç derece uzmanlaşmış işçiler arıyorsunuz? İşçilerin yüksek hacimli için, ihtiyacınız olan tüm işçilere erişim sağlamak için birkaç geçici ajansları ile sözleşme iyi olabilir. Ancak, tek bir ajans ile özel çalışma bazen ajansın ücreti indirim anlaşması için izin verebilirsiniz. Temp ihtiyaçları daha mütevazı veya özel iseniz, tek bir ajans ile bir ilişki k

    Page [1] [2] [3] [4]